回首人类历史,养老保险制度发展非常曲折。这些改革均源于相关学者的深入思考和研究实践;总体来看,对政府介入和市场机制的选择,将各种理论分成保守主义和社会福利主义两个派别。保守主义,一直致力于鼓吹个人积累制为范本的各个模式的改革;而社会福利主义,坚持公平和效率的统一,并强调规则公平性对保证效率的意义,因而支持政府提高福利水平。两个派别分别在特定的历史背景下为民众所接受,成为当时社会的主流声音。 本文立足中国国情,以就业结构不够优化这一问题为基础,研究现收现付制的重要意义。对就业岗位的边际岗位收益进行分析,可以发现年轻人更能够提高雇主设置岗位的收益;因而,社会就业结构的优化,即雇主边际岗位收益的最大化,是通过未就业者,包括退休人群作牺牲的。因此,现收现付制,成为我国政府为追求就业结构的优化,而对退休人群的经济补偿。所以现收现付制,在当代社会尚不能彻底取消;但考虑到现实的老龄化问题,改革不可避免,应当在保留部分现收现付制的前提下开展。
书籍详述: |
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ISBN-13: |
978-3-330-82039-5 |
ISBN-10: |
333082039X |
EAN: |
9783330820395 |
书籍语言: |
中文 |
By (author) : |
尔基 高 |
页数 : |
76 |
出版于: |
11.04.2017 |
分类: |
Law, Occupation, Finances |